CIUDAD DE MÉXICO.-  Estos son los criterios de regreso a laborar para los empleados vulnerables, dio a conocer la Secretaría de Salud.

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La institución de salud especifica 14 condiciones de vulnerabilidad que deberán ser consideradas por los trabajadores en los espacios públicos y  privados.

Dicha integración laboral se deberá realizar de acuerdo con el color del semáforo que indica el nivel de riesgo de contagios de coronavirus, especificó en www.coronavirus.gob.mx

Si en el estado donde está el trabajador el color del semáforo se encuentra en rojo o naranja, las personas con condiciones específicas deberán seguir en casa realizando su trabajo a distancia.

En semáforo amarillo, sólo regresarán a trabajar a las áreas que sean no Covid-19, a excepción de las personas que presenten dos o más comorbilidades que cumplan el valor de vulnerabilidad.

Asimismo,  quienes tengan cáncer con tratamiento quimioterapéutico en el último mes.


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En el caso de lactancia materna, la mamá se incorporará al final del periodo de incapacidad por maternidad, en cualquier color de semáforo Covid-19.

Cabe señalar que los trabajadores que no cumplen sean de un grupo de vulnerabilidad deben regresar a trabajar en el semáforo rojo.

En todos los casos, el regreso completo a las actividades laborales será hasta que el semáforo Covid-19 sea verde.

Las condiciones de vulnerabilidad son; 

-Tercer trimestre del embarazo

-Lactancia materna  en cualquier color del semáforo la madre debe quedarse en casa  hasta el término de su incapacidad.

- Obesidad.

- Mayores de 60 años sin comorbilidades.

- Diabetes Mellitus descontrolada.

- Hipertensión Arterial Sistémica.

-Enfermedad Pulmonar Obstructiva Crónica Diagnóstico.

-Asma Moderado.

-Enfermedad Cardiovascular o cerebrovascular.

-Enfermedad Renal Crónica.

- Estados patológicos con tratamiento inmunosupresor.

- Infección por VIH.

-Cáncer con tratamiento quimioterapéutico en el último mes.

-Combinaciones de comorbilidades: dos o más comorbilidades que cumplen el valor de vulnerabilidad.

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