MÉXICO.- Los patrones están obligados a cuidarte del estrés y ansiedad desde octubre de 2019, para cumplir la Norma Oficial Mexicana (NOM) 035 que entrará en vigor a nivel nacional.

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El cumplimiento obligatorio será a partir de octubre de 2020, la norma obliga a todas las empresas (pequeñas, medianas y grandes) para atender los riesgos psicosociales como el estrés laboral y la ansiedad, incluso los transtornos de sueño de su personal.

Con esto se busca que se desarrolle un entorno favorable para empresa y empleado con el que se proteja la salud mental de los trabajadores mexicanos.

Aplicarán multas si se viola la NOM 035

De acuerdo con el Mtro. Arturo Orozco Magallón, Coordinador de la Licenciatura de Psicología Organizacional (LPO) de CETYS Universidad Campus Tijuana, la medida obligará a las empresas, no solo a identificar estos factores, sino a atenderlas con medidas de prevención, acciones de control seguras y confidenciales, con lo que promoverá un mejor ambiente para los trabajadores.

“Se hace un diagnóstico, de ese se hace un plan para atacar a todas las áreas descuidadas y se tiene que llevar a cabo con las acciones. Lo más claro es atender la carga de trabajo, la violencia, la relación jefe-seguidores es decir un mal liderazgo, incluso el acoso laboral”, especificó el especialista de CETYS Universidad.

Debido a que esto arranca desde el 2019, este primer año las empresas deben identificar factores de riesgo o áreas descuidadas, en el 2020 será cuando la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS) podrá aplicar sanciones de no encontrar que se identificaron estos factores y que fueron atendidos a través de un plan de acción, advirtió el Mtro. Orozco Magallón.

 “Si tú tienes a los trabajadores 6 días a la semana, tienes que hacer algo porque un día no es suficiente para que se recuperen, y entonces les va a preguntar la autoridad ¿qué estás haciendo por la gente? y tiene que dar respuesta. Sería como realizar actividades que atiendan la ansiedad, el estrés, los posibles trastornos del sueño y sabemos que esos trastornos regularmente vienen por la depresión, así que de paso se atiende eso también”, añadió.

Según estudios a nivel nacional, el 43% de los mexicanos padece estrés laboral y 33% es adicto al trabajo, la NOM 035 buscará un equilibrio en la vida laboral y personal de los trabajadores.